师资管理

 

各教学单位：

为做好第三梯队建设管理，根据《辽东学院人才梯队建设管理办法（试行）》，对近期第三梯队建设工作相关事项通知如下：

一、学校启动第二批第三梯队建设工作，教学单位是建设管理主体，各教学单位要结合学科专业建设和梯队发展要求做好梯队人员建设规划指导、建设管理和督促检查工作。

二、各单位指导第三梯队人员编制梯队建设任务书和年度工作计划，填写《辽东学院第三梯队建设任务书》，明确岗位任务、建设内容、具体成果和年度工作计划。所在单位要结合学科专业建设和梯队建设要求，指导梯队成员规划建设任务，审查建设目标和预期成果。建设任务书经所在单位审查通过后向学校报送备案。

三、各单位根据建设任务指导梯队成员做好梯队建设工作，并在培训进修、团队建设、项目申报各方面进行指导、提供便利条件，关心梯队人员成长，做好梯队发展平台建设。2018年补聘的梯队成员将在年底进行聘中考核，各单位要督促梯队成员完成中期建设任务。

四、各单位指导梯队成员编制梯队建设经费使用计划，学校原则上按照自然科学类4.8万元/聘期、人文社科类4万元/聘期标准拨付梯队建设费，分年度编制预算，学校按年度预算划拨经费到各单位，各单位监督梯队人员的经费使用。经费使用按照《辽东学院人才梯队建设经费管理实施细则》执行。学校鼓励各单位增加梯队人员经费投入，保障梯队建设支出。

五、各单位做好梯队人员宣传教育。通过师德培训、名师指导、讲座、课程进修、实践锻炼等多种方式促进梯队成员快速成长，做好先进典型事例的宣传，发挥梯队建设的引导示范作用。建立第三梯队建设档案、实行第三梯队人员年度建设情况报告制度，监督梯队建设进程，提高梯队建设质量。

六、梯队成员要落实梯队建设主体责任，细致规划梯队建设任务、编制年度工作计划、经费使用计划，并作好个人简介、建设心得（2018年补聘人员）的撰写工作。本阶段要报送以下材料：

（一）第二批梯队人员在6月2日前报送：a.《第三梯队建设任务书》（纸质版和电子版同时报送，纸质版可后送，以部门为单位报送）；b.个人简介；c.个人照片（证件照和生活照各1张）。

（二）仍在建设的第一批梯队人员报送电子版材料：a.个人简介;b.个人照片（证件照和生活照各1张）;c.个人梯队建设心得材料（800-1000字）。

联系人：王洋，联系方式：3789115，ldxyrsc115@163.com或“第三梯队”微信群（相关材料模板见微信群）

 

  

                                                                                                                                                                        人事处

                                                                                                                                                                  2020年5月25日